Проконсультируйте пожалуйста. Мы небольшая компания, квот на привлечение иностранцев нет. Приняли на работу гражданина Украины с уже оформленным разрешением. Запустили процесс переоформления на нас, как на нового работодателя. Однако срок разрешения истекает через 2 месяца, можем ли мы оформить новое разрешение на неквотирумую должность, например директор департамента? Есть ли требования к зп такого специалиста? И предоставлять ли вам оригинал договора? спасибо!
Добрый день! Да это возможно, но Вам необходимо предоставить документ об образовании на данного сотрудника!
Депортация иностранных граждан
за отсутствие (разрешений на работу
регистраций)
Проверка регистраций и разрешений
на работу и уведомлений о приеме
у иностранных граждан
Проверка документов при выезде из
Российской федерации
Проверка организации в части
использования иностранной рабочей силы.
Видео о том ка проводит проверку ФМС на
отсутствие разрешений на работу и регистраций
у иностранных граждан прибывающих в РФ. Посмотреть все видеоматериалы ФМС.
(1).jpg "Правовой Центр Миграции")
Добрый день! Да это возможно, но Вам необходимо предоставить документ об образовании на данного сотрудника!
.jpg)
